GEÇİCİ İŞ GÖREMEZLİK ÖDENEĞİ
Geçici iş göremezlik ödeneği ; i ş kazası , meslek hastalığı , hastalık ve analık hallerinde sigortalı ya sağlanan haklar arasında yer almaktadır. Söz konusu ödeneğin hangi hallerde alınacağı 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 18 inci maddesinde düzenlenmektedir. Geçici İş Göremezlik Ödeneğinden Kimler Yararlanabilir? Söz konusu ödenekten yararlanabilmek için öncelikle Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından yetkilendirilen hekim veya sağlık kurullarından istirahat raporu alınmış olması gerekmektedir. Bu şartı yerine getirip geçici iş göremezlik ödeneğinden yararlanabilecek olan sigortalılar şunlardır: a) İ ş kazası veya meslek hastalığı nedeniyle iş göremezliğe uğrayan sigortalı lar a her gün için geçici iş göremezlik ödeneği verilmektedir. b) 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi ile 5 inci maddesi kapsamındaki sigortalılardan hastalık sigortasına tabi olanların hastalık sebebiyle iş göremezliğe uğraması ...